云南省芒市纪委15个派驻纪检组成立以来，时刻牢记监督执纪问责职责，苦练基本功，在借鉴和继承以往派出机构监督经验的同时，大胆进行探索与创新，充分发挥派驻纪检机构“派”的权威、“驻”的优势，不断提升派驻监督工作实效。
推进机构改革不松劲。采取综合派驻和单独派驻两种形式，共设置15个派驻机构（14个派驻纪检组、1个派出纪工委），其中：综合派驻11个、单独派驻4个（含1个市直机关纪工委），监督58家市直部门，实现向市一级党和国家机关派驻纪检机构全覆盖。
狠抓廉政教育不停步。派驻纪检组主动介入监督单位工作，组织和督促监督单位认真学习党的十九大精神，深入开展理想信念教育、党的宗旨教育和警示教育。用好监督执纪“四种形态”，重点盯住领导干部这个关键少数，抓早抓小，防患未然。
强化监督执纪不含糊。发挥“零距离监督”优势，加大监督执纪问责力度，持之以恒纠治“四风”，始终保持惩治腐败高压态势。畅通信访举报渠道，17家单位及时更新派驻纪检组举报信箱和电话；坚持问题导向，开展明察暗访。
狠抓队伍建设不掉队。各派驻纪检组参加芒市纪委监委“每周一学”“每月一考”活动。在比学赶超的浓厚学习氛围中，不断提升文字综合、执纪审查、专项检查能力；认真研读《党的十九大报告专题辅导百问》《深化国家监察体制改革试点工作百问百答》等学习资料，把思想和行动统一到上级的决策部署上来，时刻把党的纪律规矩落实到行动中。（云南省纪委监委 | 责任编辑 赵国利）